Ahora los (las) proveedores(as) de atención podrán gestionar sus beneficios en línea, las 24 horas del día.
Cientos de proveedores(as) de atención nos han dicho que para ellos(as) es muy importante poder acceder a sus beneficios en línea. Hemos desarrollado nuestra nueva herramienta en línea, MyCarewell503, como un punto único para:
Deslice a la izquierda para ver más
Acciones que puede realizar en MyCarewell503 | En dónde se pueden encontrar: |
Ver sus horas de trabajo informadas | “Main Menu” (Menú principal), haga clic en “Work Hours” (Horas de trabajo) |
Ver su proceso de pago | “Dashboard” (Panel de control) (en la parte inferior de la página de inicio) |
Ver los beneficios ganados de tiempo libre remunerado (PTO) | “Main Menu” (Menú principal), haga clic en “Work Hours” (Horas de trabajo) |
Solicitar sus beneficios de PTO | “Dashboard” (Panel de control) (en la página de inicio), la sección “Paid Time Off Balance” (Saldo del tiempo libre remunerado) |
Completar el Form W-9 (Formulario W-9) | “Main Menu” (Menú principal), haga clic en “Other Preferences and Forms” (Otras preferencias y formularios) |
Completar el Direct Deposit Form (Formulario de Depósito Directo) | “Main Menu” (Menú principal), haga clic en “Other Preferences and Forms” (Otras preferencias y formularios), “Preferred Payment” (Forma de pago preferida) |
Completar el Benefit Designation of Beneficiary Form (Formulario de Designación de Beneficiarios de Beneficios) | “Main Menu” (Menú principal), haga clic en “Other Preferences and Forms” (Otras preferencias y formularios), “Beneficiaries” (Beneficiarios) |
Ver su cobertura médica de los beneficios dentales, visuales, auditivos y del Programa de Asistencia al Empleado | “Main Menu” (Menú principal), “Coverage Summary” (Resumen de la cobertura) |
Solicitar el reintegro de la prima de la Parte B de Medicare | “Dashboard” (Panel de control) (en la página de inicio), “Health Insurance Info” (Información del seguro médico) “View or Update Health Insurance Info” (Ver o actualizar la información del seguro médico) |
Solicitar el reintegro de la prima del Plan Medicare Advantage, del Plan Complementario, o del Plan de Medicamentos Recetados de Medicare Parte D | “Dashboard” (Panel de control) (en la página de inicio), “Health Insurance Info” (Información del seguro médico), “View or Update Health Insurance Info” (Ver o actualizar la información del seguro médico), “Add Another Policy” (Añadir otra póliza) |
Solicitar el reintegro de su prima individual si se inscribió en un plan familiar | “Main Menu” (Menú principal), “Payments and Reimbursements” (Pagos y reintegros), botón “Payments and Reimbursements” (Pagos y reintegros), “Premium Reimbursement” (Reintegro de prima) |
Completar el Average Premium Reimbursement Form (Formulario de Reintegro de Prima Promedio) | “Main Menu” (Menú principal), “Payments and Reimbursements” (Pagos y reintegros), botón “Payments and Reimbursements” (Pagos y reintegros), “Premium Reimbursement” (Reintegro de prima) |
Actualizar su información para obtener los beneficios de Carewell, para que esté vigente y sea precisa durante el período de inscripción abierta | “Main Menu” (Menú principal), haga clic en “Other Preferences and Forms” (Otras preferencias y formularios), y “Annual Paperwork Form” (Formulario de Documentación Anual Requerida) |
Modificar su cuenta, y la configuración y las preferencias comunicativas | “Main Menu” (Menú principal), haga clic en “Account Settings” (Configuración de la cuenta) |
Esperamos que esta nueva herramienta en línea sea útil y práctica para usted. Naturalmente, puede llamarnos o enviarnos un correo electrónico en caso de que tenga dudas o necesite ayuda. Comuníquese con nosotros(as) al 1-844-503-7348, de lunes a viernes, de 8 a. m. a 6 p. m. PST, o envíenos un correo electrónico a CarewellSEIU503Benefits@RISEpartnership.com.
Consulte esta página de preguntas frecuentes si está listo(a) para explorar esta nueva y emocionante forma de acceder a su información con Carewell SEIU 503.
¿Cómo me registro en MyCarewell503?
Visite MyCarewell503.org y siga estos pasos:
1. Haga clic en “Register as a New User (Registrarse como nuevo usuario)”.
2. Siga las indicaciones para configurar su cuenta. Ingrese su número de seguridad social (por su sigla en inglés SSN) y haga clic en “Next (Siguiente)”.
3. Asegúrese de que su SSN es correcto. También verá su nombre. Ingrese su código postal y su fecha de nacimiento y haga clic en “Next (Siguiente)”.
4. Lea los Términos y condiciones. Desplácese hasta la parte inferior y, si está de acuerdo, seleccione “I Accept Terms & Conditions (Acepto los Términos y condiciones)” y haga clic en “Next (Siguiente)”.
5. Cree y confirme una contraseña y, a continuación, ingrese su dirección de correo electrónico. Elija una pregunta y respuesta secretas. A continuación, haga clic en “Next (Siguiente)”.
6. Luego, se le pedirá que ingrese su número de teléfono, dirección de correo electrónico y método de comunicación preferido. Una vez completado, haga clic en “Save Communication (Guardar comunicación)” o en “Continue Later (Continuar más tarde)”.
7. La función de privacidad permite al (a la) usuario(a) elegir si desea o no compartir su información con otras personas de su plan. Activar esta opción indica que no desea compartir su información con otros(as) miembros de su plan. Haga clic en “Save Privacy (Guardar privacidad)” o en “Continue Later (Continuar más tarde)”.
Al seleccionar “Save Privacy (Guardar privacidad)” se completará el proceso de registro.
*Nota: ¡recuerde guardar su nombre de usuario(a) y contraseña en algún lugar seguro para poder consultarlos en caso de que se le olviden!
¡Consejo! Puede utilizar su dirección de correo electrónico como nombre de usuario(a), así le resultará más fácil recordarlo.
A fin de profundizar en las acciones que puede realizar en MyCarewell503, consulte esta Guía para el usuario.
Estamos siempre en busca de nuevas formas de ayudar a que los (las) trabajadores(as) de asistencia personal y atención domiciliaria conozcan sus beneficios más fácilmente, y estamos seguros(as) de que MyCarewell503 es un gran paso para poder lograrlo. ¡Nos entusiasma ofrecerle esta herramienta nueva y práctica para conectarse directamente con sus beneficios de Carewell SEIU 503!