COVID-19 相关资源

随着 2019 冠状病毒病(英文缩写为 COVID-19)继续对我们的社区造成着损害,我们正在寻找可以为居家护理工作者和个人护理工作者提供尽可能多补助的方法。理事会通过了以下福利改善计划。

COVID-19 带薪假福利

符合资格的工作者可享受最多 40 小时的带薪假福利。

 

COVID-19 疫苗

保护自己和他人,帮助我们战胜疫情。

免费 COVID-19 检测福利

如果您有资格获得 Carewell SEIU 503 福利,则您现在可以免费获得 COVID-19 家庭检测!

Essential Worker(必要工作者)证明信

许多居家护理工作者和个人护理工作者都被要求提供证明文件,证明自己是护理服务提供者,也就是 Essential Worker(必要工作者)中的一类。

COVID-19 带薪假福利

如果您在 2020 年或 2021 年损失了工时,则您可能有资格获得额外的 PTO 福利。

  • 如果您在 2020 年 3 月 10 日至 5 月 16 日期间损失了工时,则您可能有资格获得困难期 PTO 福利。针对此福利的申请截止日期为 2021 年 5 月 16 日。
  • 如果您在 2021 年 1 月 1 日后损失了工时,则您可能有资格获得 COVID PTO 福利。继续阅读以了解更多信息!

通过 COVID-19 PTO 福利,符合资格的工作者可享受最多 40 小时的带薪假福利。您可能符合资格,如果:

  1. 您因与 COVID-19 相关的 5 个符合资格的原因之一,在 2021 年 1 月 1 日之后损失了工时;
  2. 您在损失这些工时之前的三个月中的任意一个月从事了至少 40 小时的有效工时工作(也称谈判单位工时);并且
  3. 您向 Benefits Administrative Office(福利管理办公室)提交了 Form W-9(W-9 表格)

这项福利将持续到资金(约 150 万美元)用完为止。我们鼓励您在符合条件时尽快申请。 

资格

要享受此项福利,您必须:

  1. 由于下列 5 种原因之一,在 2021 年 1 月 1 日之后损失了有效工时;
  2. 在您因下列原因之一损失有效工时当月的前三个月中的任意一个月,工作了至少 40 个有效工时;
  3. 向 Benefits Administrative Office(福利管理办公室)提交了 Form W-9(W-9 表格)

要求 1:因下列原因之一在 2021 年 1 月 1 日之后损失了工时:

  1. 您是 COVID-19 的确诊病例;
  2. 您在为某人提供护理服务,您对该护理对象有法律责任或与其共同生活,且该护理对象被有资质的医学专家*要求进行隔离;和/或
  3. 您出现了 COVID-19 的症状,且正在积极寻求有资质的医学专家的诊断;
  4. 您在为某人提供护理服务,您对该护理对象有法律责任或与其共同生活,且该护理对象被有资质的医学专家*要求进行隔离;和/或
  5. 由于采取了 COVID-19 预防措施,您正在照顾的、对其负有法律责任的儿童的学校或儿童看护设施已经关闭,且没有其他有资格的个人来照顾您的孩子。

*合格的医疗专业人员是经许可提供医疗服务并经过培训的医疗服务提供者。这包括医师,医师助理,执业护士和注册护士。为此,与俄勒冈州卫生局等当地公共卫生机构合作的Contact Tracers被认为是合格的专业人员。

**在儿童看护方面,有资格的个人是指:您信任其可以为孩子提供安全看护的成年人(有执照或无执照均可)。这可以包括您孩子的常规护理服务提供者、有执照的护理服务中心,或一位家庭成员。

查看“问答”部分,了解关于损失工时原因的更多信息。

要求 2:在您因符合资格的原因损失有效工时当月的前三个月中的任意一个月,工作了至少 40 个有效工时。

要符合这项福利的资格,在您损失这些工时的前三个月中的任意一个月,您必须工作了至少 40 小时。

举个例子,如果您在 2021 年 2 月损失了工时,则您需要在 2021 年 1 月、2020 年 12 月 2020 年 11 月已工作至少达 40 小时。

要求 3:向 Benefits Administrative Office(福利管理办公室)提交了 Form W-9(W-9 表格)。

COVID-19 PTO 福利属于应税收入,因此您需要向 Benefits Administrative Office(福利管理办公室)提交 Form W-9(W-9 表格)。如果您不确定自己在 Benefits Administrative Office(福利管理办公室)是否有 Form W-9(W-9 表格)存档,我们建议您填写一份,以避免福利支付延迟。

问答

查看关于 COVID-19 带薪假的常见问题。

我如何知道自己是否有资格获得 COVID-19 PTO 福利?

要享受此项福利,您必须:

  1. 向福利管理办公室提交 Form W-9(W-9 表格);
  2. 由于下列 5 种原因之一,在 2021 年 1 月 1 日之后损失了有效工时;且
  3. 在您损失有效工时当月的前三个月中的任意一个月,工作了至少 40 个有效工时。

要符合资格,您必须因为下列 5 种原因之一在 2021 年 1 月 1 日之后损失了有效工时:

  1. 您是 COVID-19 的确诊病例;
  2. 由于可能接触过 COVID-19,有资质的医学专家建议您进行自我隔离;
  3. 您出现了 COVID-19 的症状,且正在积极寻求有资质的医学专家的诊断;
  4. 您在为某人提供护理服务,您对该护理对象有法律责任或与其共同生活,且该护理对象被有资质的医学专家要求进行隔离;和/或
  5. 由于采取了 COVID-19 预防措施,您正在照顾的、对其负有法律责任的儿童的学校或儿童看护设施已经关闭,且没有其他有资格的个人来照顾您的孩子。
什么是“有效工时”?

有效工时(也称合格工时或谈判单位工时)是您为您的看护对象工作的小时数,并由 Acumen、俄勒冈州公众服务部(英文缩写为 DHS)和/或 Public Partnerships, Limited(英文缩写为 PPL)代表您的看护对象向您支付报酬。

我有资格获得多少小时的 PTO 福利?

如果符合资格要求,您可享受最多 40 小时的带薪假福利。

我是否能多次申请 COVID-19 PTO 福利?

是的!当您符合上面列出的条件时,就可以在任意一个月申请该福利,但最多可以申请 40 小时的福利。

如果我有 COVID-19 症状并决定居家不上班,我是否有资格享受这项福利?

没有。要符合资格,必须由有资质的医学专家或俄勒冈州卫生局 Contact Tracer(接触者追踪人员)告知您进行自我隔离。如果您在没有医学专家的要求或建议的情况下,自行决定自我隔离,则您没有享受此福利的资格。

如果我的孩子的看护服务提供者仍开放/可用,但我出于 COVID-19 防控的考虑决定让孩子待在家中,我是否有资格享受这项福利?

没有。要享受这项福利,必须是在没有可用儿童看护服务的情况下。如果您在没有医学专家的命令或建议的情况下,自行决定让孩子待在家中,则您没有享受此福利的资格。

如果我的看护对象属于高风险人群并且减少了工时呢?

要在这种情况下获得享受此福利的资格,您必须是因为您的看护对象被医学专家告知进行自我隔离而损失了工时。如果您的看护对象自行决定进行自我隔离,则您无法享受此福利。

什么是有资质的医学专家?

有资质的医学专家是持有执照、并接受过培训以提供医疗服务的医疗护理服务提供者。这包括医生、医生助理、执业护士和注册护士。针对此福利来说,与俄勒冈州卫生局等当地公共卫生机构合作的 Contact Tracer(接触者追踪人员)也被认为是有资质的专业人员。

在儿童看护方面,什么是“有资格的个人”?

有资格的个人是指:您信任的、可以为孩子提供安全看护的成年人(有执照或无执照均可)。这可以包括您孩子的学校、他们的常规护理服务提供者、有执照的护理服务中心,或一位家庭成员。

我将得到多少福利金?

COVID-19 PTO 福利的计算方法与您平时带薪假的计算方法相同。您的 PTO 福利是根据您符合资格后第一个月的工资收入确定的(在此情况下,是 2020 年 11 月)。对于大多数护理服务提供者来说,是每小时 15.77 美元。

如果我申请 COVID-19 PTO 福利,我还能申请其他类型的 PTO 福利吗(比如常规的 PTO 或 2020 年提供的困难期 PTO 福利)?

是的!您可以(并且应该)申请您有资格申请的所有 Carewell SEIU 503 PTO 福利,包括常规 PTO 和困难期 PTO(针对 3 月 10 日至 5 月 16 日损失的工时)。

为了证明我因为 5 种资格标准之一损失了工时,我需要提供哪些文件?

您无需提供任何额外文件。您只需要证明(换句话说,宣誓)您在带薪假福利申请表上勾选的、造成您损失有效工时的原因是真实的。随后,福利管理办公室和俄勒冈州居家护理委员会将通过检查您的考勤卡/工时凭单来核实您损失的有效工时。

如果福利管理办公室和俄勒冈居家护理委员会没有核实我损失的工时怎么办?

如果您的实际有效工时或您损失的有效工时无法核实,福利管理办公室的工作人员将与您联系,并尝试解决差异问题。如果已损失的有效工时无法证明,则福利受益人有责任退还已获得的福利。

COVID-19 疫苗

保护自己和他人,帮助我们战胜疫情。

所有俄勒冈州居家和个人护理工作者均可接种该疫苗。为确保您顺利接种首剂 COVID-19 疫苗,请尽快预约疫苗接种!

COVID-19 疫苗已在临床试验中经过严格评估,并经过 FDA 批准,因为它们可以有效降低您感染 COVID-19 的可能性。接种疫苗,并与遵循 CDC 的建议相结合,以保护您自己和他人,这将是最佳的 COVID-19 防护措施,可以帮助我们击败这一疾病。

疫苗不是强制接种的。但我们的工会支持医疗健康工作者、必要工作者以及普通民众接种疫苗,以消灭 COVID-19 并开启疫情后的重建过程。

免费 COVID-19 检测福利

符合资格的工作者可临时享受 COVID-19 检测福利。此项福利的提供期直至该计划的专项资金用尽为止。

资格

要享受此项福利,您必须在注册该检测福利之日就已获得了 Benefit Trust(福利信托)的资格。每个参与者只能检测一次。

要获得 COVID 检测福利,您必须:

  • 通过移动应用程序下载或通过网站 (IDSQI.com) 在 Innovare 管理平台上注册。如果无法访问互联网,您也可以拨打 Innovare 的服务热线 631-403-0062,留下您的姓名和电话号码,然后您将收到回电以确认资格信息。
  • 同意所要求的弃权和信息披露。
  • 请使用寄送给您的工具包完成自我检测。
  • 使用提供的附有回邮地址的信封将检测返回给实验室。

联系实验室

所有的工具包申请都必须通过 Innovare 应用程序(使用移动应用程序或联系呼叫中心皆可)进行,不受理纸质申请。

获取检测结果

您的检测结果将直接发送到 Innovare 站点,该站点将为您生成一份报告,并提醒您检测已完成。订单和结果都是电子版。不提供纸质表格或实验表格。

该计划只提供免费的 COVID-19 检测。您有责任完成检测并根据任何结果做出健康决定。Benefit Trust(福利信托)不保证检测结果的准确性,也不提供有关 COVID-19 的检测或治疗的任何后续信息。

注册

通过移动应用程序:

  • 在 Google Play 或 App Store 中搜索 "IDSQI"。
  • 下载 IDSQI 应用程序,然后点击 "Sign up"(注册)。
  • 等待验证电子邮件和/或应用程序验证。
  • 登录,同意弃权和信息披露。
  • 点击 "Kit Request"(工具包申请)下单。

在线:

  • 访问 www.IDSQI.com,然后点击 "Member Sign Up"(会员注册)并完成注册。
  • 点击主菜单(页面右上角的三线图标),然后点击菜单底部的 "Profile"(个人资料)。
  • 点击 "Kit Request"(工具包申请)下单。

通过电话:

  • 拨打 Innovare 的服务热线 631-403-0062,并提供您的姓名、ID 和其他资格验证数据(会被录音)。
  • 呼叫中心代表将阅读弃权和信息披露同意书(您必须同意该同意书和信息披露)。
  • 呼叫中心将验证您的电话号码以及接收计划提醒的首选方法。
  • 如果您没有电话,则必须做好日常检查。
  • 您必须提供送货地址。
  • 收到工具包编号后,您必须回电。

Essential Worker(必要工作者)证明信

许多居家护理工作者和个人护理工作者都被要求提供证明文件,证明自己是护理服务提供者,也就是 Essential Worker(必要工作者)中的一类。点击此处填写表格,将有一封信件自动发送给您,证明您是 Essential Worker(必要工作者)。

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